溝通的目標

心理學認為溝通是任何人的基本需求。 除非與其他人保持某種關係,否則我們任何一個人都不能在社會上正常生活。 讓我們看看 溝通 的目標是什麼,他們如何改變。

溝通的主要目的

目前,專家區分以下溝通目標:

  1. 滿足溝通的需要。
  2. 商業溝通,旨在組織和優化活動。
  3. 個人交流意味著將討論影響個人人格的利益和需求。

因此,可以安全地說,所有人的交流既可以滿足個人的內在需求,也可以旨在創造某些物質物品或條件,接受他們。

個人交流的目標和功能

當兩個人開始對話時,其 目的 是為了滿足內部需求,那麼我們經常可以說這些人是朋友或朋友。 應該指出的是,一旦共同利益的消失,這種性質的交流將會終止。 正因如此,如果其中一位朋友正在改變興趣範圍或內部問題,友好關係往往會變成“否”。

商業溝通的目的

如上所述,在這種情況下,一個人可以獲得的主要事情是創造獲得物質商品的條件。 談到商業溝通,應該指出的是它有自己的規則,不應該違反。

首先,合作夥伴可以處於平等地位,而“上司”和“下屬”職位可以佔據職位。 基於這個層次結構,並且應該建立一個對話。 例如,“下屬”無法負責指示或作出最終決定,而“上級”無權將責任轉移給第二參與者的溝通。

其次,只要至少有一名參與者不再從這一過程中獲得物質利益,這些關係就會終止。 拆解這種溝通可以是“老闆”,也可以是“下屬”。 因此,應該始終記住,可以假定這種關係的持續時間,只需跟踪其中一名參與者是否已停止受益。